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首席设计师岗位职责合集30篇

2025-07-19 12:23

首席设计师岗位职责(精选30篇)

首席设计师岗位职责 篇1

职责:

1、参与公司装饰工程项目的设计管理,提出设计意见;

2、负责装修施工质量管理;

3、参加方案设计、初步设计、施工图设计审核;制定项目设计计划及设计任务书;

4、参加市场调研,编制本系统相关技术经济方案;

5、负责对项目进行跟踪和监督;

6、设计师应协助材料部对装修项目材料进行确认工作;

7、负责案例,技术及资源的整理;

8、配合项目经理制定工作进度。

任职资格:

1、装饰设计、室内设计等相关专业专科以上学历;

2、两年以上相关工作经验,有大中型项目设计经验者优先考虑;

3、有较强的视觉搭配能力,能熟练操作AutoCAD、PowerPoint、Photoshop、等软件;

4、学习能力强、热爱设计工作、有创新精神;

5、善于沟通,表达能力强,有团队精神;

6、富有创意及执行力,有责任感、表达能力强。

首席设计师岗位职责 篇2

1、根据品牌的定位、发展趋势,制定相应的商品企划、产品设计方案,分析竞争品牌的'优劣,提升设计产品的竞争优势。

2、协调并管理产品研发团队与制板团队,带领设计师执行每一季的产品设计与制作。指导画图、材料搭配与运用、工艺技术提升、辅助材质的研发等。

3、定期做市场调研,密切关注国内外各大知名箱包品牌的相关信息,整理归纳与汇报。

4、协调横向部门的沟通,对公司安排的其他应急预案进行跟进,并按时间进度跟行汇报与执行到位。

首席设计师岗位职责 篇3

职责:

1、全面负责品牌整体形象包装,完成创意构想、监督创意执行和后期设计制作等工作;

2、负责带领设计团队规划设计品牌形象,设计风格统筹和设计策略发展,具有创新精神与前瞻性,能够准确把握项目形象定位并带领设计团队贯彻执行;

3、负责新品上市推广的视觉创意及设计执行,包括新品所在的销售渠道主视觉呈现,例:电商详情页,门店宣传物料。

4、负责全渠道TO3营销节点的促销页面设计及线下活动视觉设计,如6.18、双11、大型展销会。

5、有设计策略性思维、流程管理能力、培训指导能力,携领设计团队思考并提出合理性的方案,确保项目及时推进、把控设计团队工作的质量和效率。

任职要求:

1、本科以上学历,6年以上工作经验,3年以上年电商品牌视觉经验;

2、有丰富的团队管理经验,熟悉天猫平台规则,对视觉包装与提升全店转化率的具有独特见解;

3、精通各种设计软件,有扎实的美术功底,对画面的光影、色彩等有较强理解和把握能力,独特的视觉表现力及艺术理解力,对于色彩的搭配有独到的见解和体会,善于色彩搭配;

4、了解品牌定位、品牌调性、品牌价值的含义与表达,思维活跃,有创意;

5、优秀的沟通协调能力、团队管理能力及团队合作精神,工作责任心强,乐于接受挑战,抗压能力强。

首席设计师岗位职责 篇4

职责:

1、负责公司设计作业计划并组织实施;

2、负责设计部日常工作调配安排,协调本部门人员与相应部门的工作对接;

3、负责组织解决设计存在的薄弱环节;

4、负责把握公司品牌的设计风格与定位;

5、负责设计师所设计的作品进行审核、确定和印刷。

任职要求:

1、艺术设计、陈列设计、室内设计等相关专业专科毕业,并有三年或以上从业经验;

2、对商业美陈、设计有较强的触觉及技术水平;

3、具备较好的设计理念及创新思维,并有较强的沟通协调能力、抗压力。

首席设计师岗位职责 篇5

1、能以专业负责的态度独立完成设计方案,以客户需求为导向,为客户提供全新的设计理念,并用专业知识实现业主的居家梦想;

2、出色的制图技能,合理的空间规划,色彩搭配等,熟练操作PPT和Auto CAD等软件;

3、熟悉房屋结构熟悉建材品牌、型号、规格、性能用途;

4、了解公司运营模式,公司的报价,有效引导客户,并维护客户和公司的关系;

5、审核优化设计阶段的施工图纸,装修工艺,装饰材料技术等;

6、跟踪施工过程解决施工中相关设计问题;

7、支持施工中的'设计变更融洽客户关系;

8、工程结束后,对客户出现的问题及时反馈公司,并处理好问题,维护客户关系。

首席设计师岗位职责 篇6

1、负责项目团队的空间设计、工作进度以及组员工作的安排及调配;

2、参与商业空间设计项目的.前期提案,完成方案设计阶段的设计工作;

3、负责带领团队组员的工作安排、图纸检查、图纸审核与设计指导工作;

4、负责向总监汇报工作进度;

首席设计师岗位职责 篇7

职责:

1.负责客户初步洽谈、参加方案设计、初步设计、与绘图员沟通并落实房型图、方案图与施工图的绘制;

2.制定设计项目意向方案 ;

3.负责咨询客户的装修事项咨询与问题解答;

4.能够独立完成客户洽谈、完成签单 ;

5.负责对项目进行跟踪和监督,协调处理工程项目的设计相关事宜 ;

6.协助材料部对装修项目材料(主材及辅材)进行确认工作 ;

7.服从公司安排,完成公司相应业绩指标 。

职位要求 :

1、五年以上的室内设计工作经验;

2、有较强的设计能力,精通色彩搭配,具备材料工艺理论知识;

3、了解cad、3dmax、sketchup等绘图软件;

4、责任感强烈,为人亲切,品格端正,具备优良的团队协作精神,服从上级安排;

5、具有良好的沟通、语言表达能力,具有较强的工作责任心和服务意识。

首席设计师岗位职责 篇8

岗位职责

1、根据市场流行趋势,进行款式的收集、开发及设计;

2、参与设计开发计划的制定,并落实进行;

3、负责参与板衣的批板工作,并跟进初板及复板的.进度;

4、完成上司交办的其他临时事务。

任职资格:

1、服装设计专业本科以上学历,5年以上女装设计开发工作经验;

2、绘画功底深厚,有上进心,富有激情,追求时尚美,时尚触觉敏锐,设计创新意识强,应变能力强,有一定的领导管理能力。

3、熟悉服装成本构成、工艺制作、服装运作流程和操作规范,有较强的色彩学和服装搭配知识;

4、沟通协调能力、团队合作意识强;

首席设计师岗位职责 篇9

岗位职责:

1、能主持完成各种项目的设计创意、深化、及后期配合等工作。

2、所主持项目的第一责任人,总负责人,熟悉所参与项目的.每一工作内容。

3、负责设计方案的整体创意,绘制所能表达设计意图的图纸并通过设计总监的方案评审。负责整套图纸的内外最终审定,负责交付整套图纸。

4、安排与效果图制作人员的具体对接,监督效果制作人员及内部相关图纸、文挡等按要求制作完成。

5、协调公司总经理、设计总监与市场部门的相关工作

6、向甲方汇报设计方案,组织项目洽谈前期设计工作。

7、制定项目总体进程计划,监督所参与项目成员按计划实施。

8、监督设计工程设计质量,检查督促驻场设计师工作,贯彻落实设计意图,并制订相应的控制指标。

9、及时了解并掌握新工艺、新材料、新设备及相关信息。

首席设计师岗位职责 篇10

职责:

1、整合当季市场流行趋势、市场信息,完成当季产品开发和企划;

2、掌握服装设计、开发流程及各项工艺知识,并协调处理工艺、技术等问题;

3、关注当季商品销售,调整下季开发商品款式。

任职要求:

1、本科以上学历,服装设计相关专业毕业,8年以上高端女装设计工作经验,有团队管理经验者尤佳;

2、具备较高的审美水平,有极强的创新能力;

3、具有较强的时尚敏感度,能及时了解把握潮流趋势;

4、对于色彩、面料、版型工艺都有较为深刻的理解和认知,优秀的组织协调能力和职业素养。

首席设计师岗位职责 篇11

职责:

1、与客户沟通联系,落实设计方案;

2、对设计有创新意识,设计能力突出;

3、熟悉报价预算、商务谈判、合同签订、施工现场协调等;

4、在公司安排下,为客户提供合理的服务支持,确保项目的签订。

任职资格:

1、建筑、室内设计、环境艺术等相关专业大专以上学历;

2、熟练操作AutoCAD、photoshop、3DMAX、Sketchup(草图大师)等软件 ;

3、能独立完成项目的设计方案。要有工装类项目尤其是办公、酒店等大中型项目的设计与施工经验,具有各类大中型室内装饰项目的招投标经验,熟悉招投标相关流程;

4、具有良好的沟通表达能力,较强的团队协作能力及解决问题的能力;

5、勤奋踏实,有良好的职业道德、有较强的责任心和敬业精神,严谨稳健;

6、具有相关工装设计师工作经验20xx年以上优先。

7、有管理团队经验优先。

首席设计师岗位职责 篇12

职责:

1.熟悉相关建筑规范,具备独立完成项目的经验;

2.拥有完全独立自主的谈单能力,能独立完成设计方案;

3.善于表达设计方案,对提案汇报有较强的PPT制作和演讲能力;

4.能独立完成整套项目,从客户的接洽、了解、方案的设计、讲解、图纸的深化以及施工图制作;

5.负责工程项目进行前期跟踪与协调,组织施工材料的选样、封样及其他材料选配工作;

6.对相关装饰材料的特点性能和施工工艺及流程有较深的理解,有施工现场配合能力及协调经验;

7.对项目的工程部分进行设计监督,参与项目的用料确认和现场调整后续执行;

8.有从事办公室、连锁餐厅、酒店等设计装饰工作经验者优先;

9.完成上级领导交办的其他工作。

任职要求:

1.室内设计相关专业大专以上学历,熟悉使用设计相关软件;

2.熟练操作Auto CAD,Photo shop,PPT,草图大师等软件,会3D效果图者优先;

3.形象气质佳,为人亲切,品格端正,工作积极主动,具备较强的责任心与良好的团队合作精神,服从上级安排;

4.富有创意及执行力,有责任感、表达能力强,有团队合作及创新精神;

首席设计师岗位职责 篇13

职责:

1. 维护品牌形象,可承担重要设计工作

2. 店铺陈列师团队日常工作组织与安排

3. 店铺陈列师创意与设计出品质量主把控

4. 具备执行规范与传达任务的责任

5. 与组内其他岗位对接工作的责任

岗位要求:

1. 大专及以上艺术设计、美术及相关专业,具有海外相关专业学历优先

2. 3年以上设计相关工作经验

3. 精通使用Photoshop、Illustrator、Dreamweaver等常用设计软件

4. 有过电子商务平台、数字网店、界面设计经验,能够独立完成设计工作

5. 对时尚洞悉敏感,有过时尚品牌、服装品牌、大品牌视觉设计经验优先

6. 具备很好的沟通执行能力与团队组织意识

首席设计师岗位职责 篇14

职责:

1.负责公司别墅、平层、复式等高端客户装饰工程项目的设计

2.负责项目的商务洽谈、设计制作及合同签订

3.负责掌控项目运作的整体流程,并指导设计深化与施工图纸的完成

4.担任高端的主笔设计

5.熟悉报价预算,施工现场协调等

任职要求:

1.室内设计相关专业,本科学历需3年及以上相关工作经验,专科需5年及以上相关经验,熟练操作CAD等软件

2.具备良好的团队合作精神,形象气质佳,善于沟通

3.富有创意与执行力,有较强的谈判能力和跟单过程的把控能力

4.熟知室内装饰工艺、材料等

5.3年以上相关工作经验,有大中型项目设计经验者优先

首席设计师岗位职责 篇15

职责:

1、接待客户,处理业务咨询、业务洽谈,收取意向金,签订设计合同、施工合同,完成公司下达的业绩指标;

2、根据客户需求,为客户提供装修测量、设计方案拟定、图纸绘制,促成客户与公司合作;

3、负责为所属客户提供选材,解决客户装修设计问题,提高客户满意度;

4、按照公司规定,整理完善客户合同档案资料,图纸等,规范资料管理;

5、及时到施工现场交底,保证工期顺利进行和客户满意;

6、上级领导交办的其他工作。

任职要求:

1、统招大学室内设计专科以上学历优先择取;

2、3-5年以上家装行业设计师工作经验或1年以上复式、别墅大宅设计师工作经验者优先;

3、能够独立与客户沟通,洽谈,准确把握住客户需求并作出让客户满意的设计方案;

4、有较强的手绘及视觉搭配能力,能熟练操作AutoCAD 、Photoshop 、草图大师、3DMAX等软件。

5、善于沟通,表达能力强,有良好的团队合作意识及协调能力;

6、学习能力强、热爱设计工作、有创新精神,有责任感、充满正能量。

7、有从事网单经验优先。

首席设计师岗位职责 篇16

职责:

1、完成制定各项展厅、会展、活动等项目的设计工作;

2、独立完成效果图、施工图绘制;

3、设计绘制活动现场立体视觉形象、周边立体效果延展、以及材质和工艺说明;

4、领导交办的其他事项。

【岗位要求】:

1)设计、美术、会展等相关专业,大学专科上学历;

2)5年以上展览展示实际设计工作经验,可提供独立完成的成功设计作品和案例;

3)具有较好的审美和美术功底、宽广的设计思维和独特的设计风格及良好的创新、效果表现能力,设计作品适合客户审美要求;

4 ) 熟悉展示材料、施工工艺,具有较高的艺术修养和品位,善于沟通,能准确地捕捉客户需求及完整地表达自己的设计思路;

5)熟练掌握常用电脑设计、绘图软件工具,如3DMAX,SKETCHUP,CAD,CORELDRAW,PHOTOSHOP等;

5)具备团队合作精神以及耐心细致的工作习惯 , 具备较高的工作责任心,并在自我专业水平上不断进取,创新力强;

6)有团队管理经验,有客户谈判能力

首席设计师岗位职责 篇17

职责:

1、 根据品牌的定位、发展趋势,制定相应的商品企划、产品设计方案,分析竞争品牌的优劣,提升设计产品的竞争优势;

2、 协调并管理产品研发团队与制板团队,带领设计师执行每一季的产品设计与制作。指导画图、材料搭配与运用、工艺技术提升、辅助材质的研发等;

3、 定期做市场调研,密切关注国内外各大知名箱包品牌的相关信息,整理归纳与汇报;

4、 协调横向部门的沟通,对公司安排的其他应急预案进行跟进,并按时间进度跟行汇报与执行到位。

任职要求:

1、大专及以上学历,设计专业,设计院校背景优先;

2、了解箱包类产品,具备色彩搭配、面料、款式设计等知识,对软性材质熟悉者佳;

3、精通手绘以及电脑绘图,熟悉solidworks或PEOE等曲面结构绘图者佳;

4、强烈的潮流趋势敏感度,喜爱箱包产品,三年以上箱包行业设计开发工作经验优先考虑;

5、具备优秀独立工作、沟通、团队协助能力。

首席设计师岗位职责 篇18

职责:

1、负责与意向客户洽谈,了解客户对装修的需求及意见,结合公司情况,根据客户的需求为客户设计最合适的装修方案

2、为客户介绍公司装修价格、带客户体验材料展厅

3、了解家装知识,为客户量房定制最适合、最个性的家居设计方案

4、为客户提供专业家装知识讲解及设计方案,积极提升客户体验服务,与客户共同制定装修方案

5、有效进行客户关系的维护和发展,提升客户满意度建立长期共赢的客户合作关系

7、负责设计质量和设计进度等进行控制,绘图、选材、服务跟踪、解决施工中的设计问题

任职资格:

1、有相关工作经验,并能独立谈单、签单,保证签单质量和数量

2、能快速掌握客户需求,根据客户需求开展工作、设计方案

3、精通CAD、3Dmax、Photoshop等软件及室内装饰的各种风格

4、有家装经验1年以上,熟练掌握签单技巧及优秀的谈单能力者优先

5、具有先进的设计理念、较强的设计功底、思维活跃

6、开朗外向、乐于与人交往,具备良好的语言表达、人际沟通能力和执行力

首席设计师岗位职责 篇19

职责:

1、项目投资分析,进行日常成本测算,提供设计变更成本建议;

2、负责对设计估算、施工图预算、招标文件编制、工程量计算进行审核;

3、组织内部招标实施,配合外部招标;

4、合同文件的起草与管理,跟踪分析合同执行情况,审核相关条款;

5、工程款支付审核,结算管理,概预算与决算报告;

6、变更洽商审核及处理索赔事宜。

任职要求:

1、有从事家装设计2年左右工作经验,熟悉家装装修施工工艺、材料、预算等,具有独立创作设计方案以及洽谈客户的能力

2.有较强的视觉搭配能力,能熟练操作以CAD、3Dmax、PS、草图大师等室内设计软件;

3、具有新颖的设计理念,良好的美术功底和审美能力,擅长室内空间规划设计,热爱设计工作、有创新精神,执行力较强;

4.沟通能力较好,并能够准确把握客户需求,清楚阐述设计理念;

首席设计师岗位职责 篇20

职责:

1、负责接待高端别墅客户,进行一对一的客户全程洽谈;

2、实地测量、方案及施工图设计,相关报价及谈单签单;

3、配合团队完成全案设计

任职要求:

1、年龄30-40岁,八年以上从事别墅室内设计工作经验;

2、熟悉苏州别墅客户的需求特点,同时具有较好的商业谈判能力;

3、具备较强的方案构思及手绘能力,精通施工工艺;

4、新颖的、现代的设计理念,成功设计过大户型别墅案例。

首席设计师岗位职责 篇21

职责:

1、接洽客户来访,独立与客户洽谈了解装修意图。

2、实地勘察待装修房屋,制作策划方案及预算。

3、绘制整体方案及施工图纸。

4、协助客户、监理等相关工作人员做好现场指导及验收工作。

5、协助各部门解决施工过程中的突发问题。

从业要求:

1、 室内设计、工业设计、建筑设计、土木工程等相关专业专科及以上学历;

2、有五年以上相关从业经验;

3、熟悉建筑装饰材料,善于平面及空间构图;

4、较强的学习能力、创新能力和审美意识,熟悉项目从设计到施工的运作流程;

5、优秀的沟通协调和设计管理能力,工作态度认真负责,具有良好的合作精神。

首席设计师岗位职责 篇22

1、负责公司VI视觉识别系统的建设、修订与完善并培训推广,负责日常VI合规审核;

2、负责公司日常创意设计(包括但不限于海报、信息图、动图、H5页面等);

3、负责公司宣传片、纪录片的拍摄与制作;

4、负责公司大型品牌项目在新媒体上的宣传策划、实施与推广;

5、配合业务部门进行品牌经营活动。

首席设计师岗位职责 篇23

职责:

1、负责公司装饰工程项目的测量、设计方案、制图、设计交底、过程跟踪的综合管理;

2、负责制定设计规范、标准,对项目设计计划及设计任务进度的监督管理;

3、对公司的设计团队管理、技术创新、及设计市场的影响力负责;

4、配合项目经理(工艺技术、施工进度)制定工作进度,做好各项协调工作。

任职资格:

1、装饰设计、室内设计等相关专业专科以上学历;

2、有一定的相关工作经验,有大中型(酒店、别墅、会所、豪宅)项目设计经验者优先考虑;

3、有较强的视觉搭配能力,能熟练操作AutoCAD等软件;

4、学习能力强、热爱设计工作、有创新精神;

5、善于沟通,表达能力强,有团队精神;

6、富有创意及执行力、责任感。

7、气质优雅、稳重大方、综合知识面较广,较强的个人魅力。

首席设计师岗位职责 篇24

职责:

1、具有家装设计工作经验,独立方案设计报价及谈单;

2、负责客户初步洽谈,实地量房,方案设计,房型图方案图及施工图绘制,制定设计项目意向方案。

3、负责客户对装修事项疑问的咨询与解答。

4、对项目的工程部分进行设计监督,参与项目的用料确认和现场调整后续执行。

5、协助材料部对装修主材及辅材的确认。及时跟踪在建工地进展,定期回访。

6、服从公司安排,完成公司制定的业绩指标。

7、对企业有较高的忠诚度、具备良好的职业道德。

任职资格:

1、大专及以上学历,艺术设计、室内设计等相关专业,具有专业室内设计3年以上工作经验;

2、熟练操作CAD,PS等相关绘图软件及办公软件;

3、把握设计效果能力强,有很强的设计理念及独到艺术见解;

4、有职业道德,高度责任心,思路清晰,有良好的沟通与组织协调能力;

5、熟练做网单 ,有谈单能力者优先

首席设计师岗位职责 篇25

职责:

1、负责公司VI视觉识别系统的建设、修订与完善并培训推广,负责日常VI合规审核;

2、负责公司日常创意设计(包括但不限于海报、信息图、动图、H5页面等);

3、负责公司宣传片、纪录片的拍摄与制作;

4、负责公司大型品牌项目在新媒体上的宣传策划、实施与推广;

5、配合业务部门进行品牌经营活动。

任职要求:

1、学历:本科及以上学历;

2、专业:广告、设计类专业;

3、经验:五年以上相关工作经验;

4、技能:熟练使用illustrator, Photoshop, InDesign,AE,Premiere等设计工具;

5、素质:较强的执行力,优秀的审美能力,良好的跨部门沟通协调能力,较强的抗压能力,较强的文字功底。

首席设计师岗位职责 篇26

职责:

1、为我公司首席设计师,独立全面负责与执行公司设计工作;

2、包括但不限于平面(包括VI,海报,包装,宣传册及其他印刷物料)、数字媒体(网站、手机端、微博微信、淘宝页面)及陈列;

3、需主导设计,文案创意,拍摄与视频;

4、必须有创业精神,必须有创业精神,必须有创业精神

任职条件:

1、有创业合夥精神,皮实,靠谱;

2、具有高情商,逻辑清楚,沟通优秀;

3、接受创业公司,高抗压性; ;

4、有良好的审美意识和艺术修养,母婴经验佳;

5、出的了厅堂,下的了厨房的人格特质;

首席设计师岗位职责 篇27

1、室内设计及相关专业,精通室内装饰装潢和相关法律法规及行业规定;

2、有深厚的美学基础,很强的创意和概念能力,擅长手绘效果图及透视图,方案能力娴熟;

3、精通各类装修风格设计,熟悉装修施工工艺及各类材料性能,能够独立绘制全套施工图,熟悉设计、合约、施工及现场综合管理;

4、熟悉室内装修施工工艺,熟练运用各种材料,了解各类装饰材料性能及市场供应商情况;

5、熟练掌握CAD、PHOTOSHOP、OFFICE等相关绘图办公软件;

6、负责客户接待、实地量房,房型图、方案图与施工图绘制,开工交底,客户选材陪购,在建项目巡视,提供软装搭配方案,协调处理工程项目的设计相关事宜,对工程项目的整体风格负责。

首席设计师岗位职责 篇28

职责:

1、参与或独立完成客户的方案设计;

2、根据客户需求,认真完成施工图设计与报告书的制作;

3、参与施工前技术交底,现场设计变更,现场施工技术支持及客服后期服务。

4、配合工程部、材料部完成设计实施、材料选配、工程交底及配合公司对客户进行全过程跟踪服务。

任职资格

1、大专以上学历,设计专业相关5年以上工作经验,有别墅、大宅等设计工作经验者优先考虑。

2、热爱设计事业,熟练使用CAD等设计软件;

3、有一定个人设计理念,并具备良好的职业操守和职业素养;

4、具备良好的团队合作精神,勇于创新和开拓,能独立完成任务,公司将提供广阔的发展平台;

5、熟练掌握各种风格的设计与施工工艺;能独立完成室内外装饰设计等工作,有较强的客户沟通能力;

6、亲和力好,表达沟通能力强,准确掌握客服的需求和消费观念,能独立于客服谈单、签单、交底。

首席设计师岗位职责 篇29

岗位职责:

1、负责每月个人所预报业绩目标的完成;

2、能独立完成200平以上户型策划设计方案的谈判和完善;

3、在于客户约定的`时间内完成测量,提供完整的项目设计方案;

4、与客户签订施工合同,了解跟踪服务工地;

5、根据客户需求帮助及引导客户选择主材及配饰方案。

6、协助部门处理客户交付问题,完成部门上级交办的临时任务。

任职要求:

1、大专及以上学历,艺术设计或室内设计相关专业;

2、5年以上室内设计工作经验;

3、洽谈能力强,沟通及协调能力强,团队合作意识强;

4、积极主动,形象气质佳。

首席设计师岗位职责 篇30

职责:

1、执行整体开发计划,协助总监开发产品系列;

2、把控开发进度,准确把握产品系列感,流行元素和品类结构和成本控制,确保产品开发按时完成任务;

3、负责丛设计稿至样衣下单样的进度跟踪,确保产品还原样衣的准确性和及时性;

4、参与市场调查并制定调研报告,善于分析目标客户需求,确保设计开发匹配市场需求;

5、负责大货下单前的风格品质及相关细节确认,协调相关部门工作;

任职资格

1、5年及以上品牌女装行业设计相关工作经验,2年以上主设计师岗位经验;

2、具备对版型把控能力和面辅料运用能力;

3、对流行趋势的捕捉能力和对市场的分析能力、创新能力、色彩把控能力;

4、责任心强,有良好的沟通能力及团队协作能力;

5、熟练使用软件,具备丰富的创意,策划能力;

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