网站管理制度【实用12篇】

网站管理制度（精选12篇）

网站管理制度 篇1

1.为了确保学校网站及服务器的安全，特制定本用户管理制度

2.信息中心将根据学校有关规章制度和数据信息的保密性，为用户帐号设置相应权限，并进行统一管理。永顺县灵溪镇连洞中学校园网站所有权和运作权归永顺县灵溪镇连洞中学所有。网站内所有注册用户（包括管理员）必须遵守此制度。

3.用户（管理员）对校园网站的任何操作都必须遵守《中华人民共和国保守国家秘密法》、《中华人民共和国计算机信息系统安全保护条例》、《计算机软件保护条例》等有关计算机及互联网规定的法律和法规、实施办法。在任何情况下，我校如认为用户的行为可能违反上述法律、法规，我校可以在任何时候，不经事先通知终止向该用户（管理员）提供服务。

3.我校保留随时修改或中断服务而不需知照用户的权利。我校行使修改或中断服务的权利，不需对用户或第三方负责（有协议、约定或特殊用户除外）。

4.尊重用户个人隐私是我校校园网站的基本政策。我校网站不会公开、编辑或透露用户信息，除非有法律许可要求。

5.用户的帐号，密码和安全性。网站中所有用户（管理员），都持有一个密码和帐号。如果用户不保管好自己的帐号和密码安全，将对因此产生的后果负全部责任。另外，每个用户都要对其帐户中的所有活动和事件负全责。用户可随时改变密码，若需变更帐户须报网络中心审批，并遵循先销户，再变更的规则。用户（管理员）若发现任何非法使用用户帐号或安全漏洞的情况，请立即通知学校网站管理员。

6.用户（管理员）不得在网站上发表任何损害我校利益，泄露学校秘密，有损学校形象的文章和图片。

7.用户责任：用户单独承担传输内容的责任。用户必须遵循以下条件：

1）从中国境内向外传输技术性资料时必须符合中国有关法规。

2）使用网站服务不作非法用途。

3）不干扰或扰乱网络服务。

网站管理制度 篇2

第一章 总 则

第一条 为进一步加强北京机械工业自动化研究所（以下称北自所）网站的建设、运行和管理，促进网站健康发展，依据国家有关法律法规，结合北自所实际，特制定本办法。

第二条 本办法所称网站是指北自所及有关部门和直属单位建立的通过国际互联网面向社会公众的网站及其子网站（以下简称”网站”）。

第三条 北自所网站是北自所及其部门和直属单位在互联网上发布信息、提供公共服务和接受公众监督的重要平台和窗口，是北自所信息化建设的重要组成部分。

第四条 北自所门户网站的建设、运行和管理实行”统一领导，统筹规划、分工协作、各负其责”的原则。各部门、各中心实行“谁建设、谁负责”的原则。

第五条 本办法适用于北自所各部各中心。

第二章 组织管理

第六条 市场发展部是北自所门户网站的归口管理部门。负责全所网站建设、运行和管理的指导、协调和监督，审批北

自所门户网站有关链接。承办北自所门户网站的建设和运行维护，负责对全所网站运行状况实施监测，为有关部门、单位提供网站的网络环境和技术支持。负责北自所门户网站的日常运行管理和网站内容的采编及其发布。

第七条 各中心网站应明确一名领导分工负责，由本中心市场部负责管理。各中心网站由本中心确定一名负责人负责管理。各网站管理中心要有一定的条件和技术实力，并要做到专（兼）职人员定岗、定责。

第三章 内容管理

第八条 保密委员会负责确定北自所门户网站栏目的设立和重要上网内容的审核，并对各栏目信息更新情况进行跟踪监督，提出改进意见，承办单位按照要求具体组织实施。各中心或相关职能部门负责确定所属网站栏目的设立和上网的内容，及时做好网站信息的更新。有关部门主管负责确定所属网站栏目的设立和上网的'内容，及时做好网站信息的更新。

第九条 各网站栏目设置可根据业务具体确定，网站一般应包括以下栏目：

（一）所级：关于我们、主要业务、解决方案、成功案例、新闻动态、技术文献、业务中心等；

（二）中心级：主要业务、解决方案、成功案例等；

第十条 除法定保密事项外，北自所门户网站及直属单位网站应公开下列信息：

（一）本单位服务事项的项目名称，办事地点及联系方式；

（二）本单位的机构设置；

（三）本单位需要向社会发布的公告、公示、通知以及新闻发布内容等；

（四）其他应予公开的信息。

第十一条 各网站应建立上网信息更新维护责任制。信息来源可通过自编信息、网上抓取、信息报送、网站链接等方式获得。建立信息上网审核和发布制度，未经审核的信息不得上网发布。网站应做到信息及时更新，防止重大信息缺失、滞后。

第十二条 网上信息和相应的服务，遵循”谁发布，谁负责；谁承诺，谁办理”的原则。网站发布、转载其他媒体新闻应当依据国家有关规定执行。

第十三条 任何单位和个人不得利用网站散布含有危害国家安全和社会稳定的信息，不得泄露国家秘密和商业秘密，不得宣扬暴力、色情等内容。

第十四条 网站不得从事营利性活动，不得与非法网站建立超级链接，也不得从事与网站所属部门、中心身份不符的活动。

第十五条 网站的基本链接关系包括：

（一）北自所门户网站在网站首页的醒目位置，列出所中心网站、行业网站的基本链接区，达到从北自所门户网站可方便访问各链接网站的要求。

（二）各中心网站在链接区的重要位置以文字或图标形式建立北自所门户网站链接，保持上通下达。

第十六条 北自所门户网站应在主页的显著位置设置北自所徽志。

第十七条 各网站网页设计应当做到庄重、典雅、大方和美观，体现北自所形象，发挥网上名片作用。

第四章 网站域名规范和运行维护

第十八条 根据《中国互联网络域名注册暂行管理办法》相关规定，结合北自所实际，北自所网站的域名管理遵循以下规范：

（一）北自所门户网站域名为，中文域名为北京机械工业自动化研究所，代表北京机械工业自动化研究所。

（二）北自所在国际互联网上不再申请独立域名。

（三）各中心可在国际互联网上申请独立域名；独立域名获批15日内，其主办单位须将注册域名报市场发展部备案，并抄所办公室。

（四）各中心在北自所门户网站采用虚拟主机或主机托管方式建设二级网站，其域名（网址）由北自所统一分配和解析，格式为，其中为中心、单位英文名称或汉语拼音名称的缩写组合，中文全称为：中心名称。

第十九条网站的运行维护应当遵守下列要求：

（一）各网站承办单位必须保障网站的正常运行和提供服务，保证网站在工作日和节假日24小时开通，方便公众访问。如有特殊情况不能向社会提供服务，应及时采取措施向社会发布公告。

（二）在北自所门户网站采用虚拟主机或主机托管方式的网站安全及网络管理由北自所负责，信息维护由委托方负责。

第二十条 北自所市场发展部应定期对各中心网站运行状况进行监测，定期发布监测结果。如发现问题，立即通知有关中心采取措施加以解决。

第五章 网站安全管理

第二十二条 各中心应增强网站安全防范意识，明确职责分工，建立健全各项管理制度，配置相应的网络安全设备，形成多层次比较完备的安全责任体系。

第二十三条 北自所市场发展部负责北自所门户网站的安全

网站管理制度 篇3

1.校园网络是学校教育信息传输的“高速公路”，是对外交流信息的窗口，为能有效地发挥和充分利用校园网的信息资源，保证教育信息高速公路的畅通，特制订网站内部管理制度。

2.校园网系统涉及学校各个部门、师生的信息资源和机密，如有破坏和损坏，将给学校带来严重的'危害。因此，禁止任意修改和删除校园网系统的文件和数据，不准改动计算机的系统设置。

3.校园网上的各种教学资源、文档资料等软件的知识产权属学校所有，未经学校有关部门同意，不得向外交流，不得占为私有。

4.为保证校园网的安全，人人都要预防计算机病毒，堵塞病毒传染渠道。外来U盘、光盘必须用病毒检测程序确认没有病毒后才能在校园网上使用。

5.及时保存程序和数据。需在校内交流和存档的数据，按规定地址存放，个人使用的数据自己存放。

6.保护校园网的设备和线路，不准擅自改动计算机的连接线，不准打开计算机主机的机箱，不准擅自移动计算机、线路设备及附属设备，不准乱改IP地址，不准擅自把计算机设备外借。

7.各室必须加强对计算机的管理，指定专人负责管理。管理员应经常测试计算机设备的性能，发现故障及时处理。

8.各室应认真做好本单位所有计算机的养护和清洁卫生工作。教师在使用计算机时不得再做有影响计算机性能的事。

10.定期对各单位的计算机使用、管理及清洁卫生等情况进行检查。若有违反本规定的，报校有关部门处理。

网站管理制度 篇4

学校网站依托网络平台向外发布信息，提供信息查询、下载、上传的学校教育信息服务网站，网站将及时发布学校教育教学动态，交流工作经验，以全新的工作方法全面提高教育信息化。

为了规范学校网站的管理，保证网站安全运行和信息顺畅传递，特制定本管理制度。

一、网站建设指导思想

按照“统一规划、突出特色、保障安全、确保畅通”的原则，以立德立言立人、求真求善求美的办网宗旨，积极宣传学校教育教学动态与成果，表彰先进人和事，及时发布相关公告和文件，为师生提供优质教学资源。

二、网站管理

主要职责是：

（一）负责网站后续建设的规划与实施，把握网站的发展方向。

（二）负责拟定、报批网站使用维护、运行管理等各项制度，检查网站的建设、管理和使用工作。

（三）依据网站各项资源利用的统一规划，负责存储空间分配以及信息发布的管理工作。

（四）负责制定网站安全方案和安全工作制度，定期检查安全工作落实情况。

三、信息管理

各教师负责信息的采集，教导处审核。教科室、教导处和网站管理人员负责发布学校信息。

四、信息采集

1、采集与发布的主要内容为上级文件、教育新闻、校园新闻、国内、国际要闻、教学资源、相关的政策法规等。

2、发布的信息应具有较强的时效性，并且不得发布违反国家法律及地方法规的信息，不得发布与党的各项方针、政策相违背的.信息，不得发布不真实的信息。

五、信息发布

1、工作人员不得擅自在网站上发布信息，所有信息必须经审核同意后才能发布。

2、发布前必须对非直接转载的信息和本部门自己整理的信息作两次校对，确认无误后才能上传。

3、所有上传的信息均需进行审核。

六、安全管理

1、严格遵守国家有关法律、行政法规，严格执行安全保密制度，不得在网上从事危害国家安全、泄露国家和军事秘密等犯罪活动，不得制作、复制和传播各类不健康信息。

2、严禁在网站上发布不真实的信息，传播计算机病毒。

3、必须接受并配合国家有关部门依法对网站进行监督检查。

4、应建立健全计算机信息系统病毒预防和控制的安全管理制度，做好计算机病毒预防和控制工作。

网站管理制度 篇5

一，理念：

尚德务实德才兼备同心同德厚德载物

二，目标：

打造行业第一服务平台推动行业的改革与发展

三，网站实行主编负责制

主编主持网站的日常运营工作，副主编，设计人员，技术人员，频道负责人员和专题栏目负责人由主编聘任，并由上述人员组成编辑部.主编，副主编，设计人员，技术人员，频道负责人员等组成网站常务组，负责网站的日常运营工作.编辑部的人员组成将服务于网站各频道页面，并为网站唯一对外窗口.

四，主编的职责如下

1.负责网站的策划，改版，调整，并代表网站对外发布网站的信息，承担网站的法律责任;

2.审查各级页面频道的设置，调整频道工作人员的组成，检查各频道的内容，保证与网站宗旨的一致性;

3.负责网络线上线下活动的整体策划，并策划相应的活动报道和活动专题;

4.代表网站对外发布网站的动态信息，开展对外联络，合作交流工作;

5.决定网站首页链接和友情链接的站点，并保持正常联络;

6.对网站具有最高权限，有权对网站内容进行修改，删除，调整;

7.每月组织编辑部会议总结并向公司领导汇报网站工作.

五，副主编的职责如下

1.协助主编工作，负责网站各版块策划，编程，改版，维护工作;

2.负责网络活动的整体策划，与主编共同起草实施方案;

3.在主编不能主持工作期间，代行主编的职责.

4.每月向主编提交工作小结.

六，设计人员职责如下

1.负责网站的整体形象设计，改版以及新建栏目的页面模版风格设计;

2.随时监控各频道，栏目，文章的视觉形象，保持网站的统一风格;

3.负责网站对外活动时的视觉设计工作，包括宣传册，主题海报，专题设计制作，电子杂志制作等;

4.负责开展网站设计的其他工作;

5.每月向主编提交工作小结.

七，技术人员职责如下

1.负责网站的程序设计，编制，以及个性功能的实现;

2.负责网站服务器的维护和安全工作;

3.负责FTP帐号，MAIL帐号，发布系统的维护和更新;

4.负责开展网站技术的其他工作;

5.每月向主编提交工作小结.

八，专题栏目/论坛负责人职责如下

1.协助主编进行网站各专题/论坛的策划，调整，制作，维护;

2.接受主编的督查，对主编负责并可在主编授权范围内，对外开展联络事项;

3.保证本频道各栏目更新，每月辅助主编策划不少于两次的大型专题;

5.决定本频道的合作伙伴和友情链接，并报主编批准;

6.负责专题栏目的资料收集，页面制作;

7.论坛以及各板块日常更新工作，论坛的友情链接，各版块版主，以及论坛会员的管理和沟通，调动版主和会员的积极性和参与性.

8.每月向网站主编提交工作小结.

九，网站顾问的组成

1.根据网站工作需要，可由公司领导聘请网站顾问;

2.网站顾问应是方面的专家学者，能为网站提供较权威的信息和实时动态的把握;

3.根据需要，可以邀请网站顾问参加编辑部会议.

十，网站编辑部的议事规则

1.编辑部每周举行一次周总结会议，根据特殊情况可由主编临时召集;

1.编辑部月总结会议每月举行一次，根据特殊情况可由主编临时召集;

2.编辑部讨论形成的决议，以半数通过为原则，主编具有否认权;

3.会议前由主编发布会议通知，参加会议成员必须事先做好发言准备;

4.会议前各部门负责人必须向主编提交工作总结;

5.对于不执行会议决议或连续两次不能参加编辑部会议的成员，经编辑部讨论可给予警告，劝退，除名处理.

十一，网站编辑部成员自律守则及纪律

1.不得假借职权，以本网站的名义在外招摇撞骗;

2.各成员间应通力合作，内部团结，不得搬弄是非或扰乱网站工作秩序;

3.各成员应模范地遵守国家的法律法规和公共道德，做一个奉公守法的公民;;

4.全体成员务须时常学习网站以及专业知识，锻炼自己的工作技能，以达到工作上精益求精，提高工作效率;

5.主编要注意自身涵养，改进和提高管理水平;

6.各频道信息发布必须有严格的信息发布流程;

7.各频道的信息必须保证每天更新，原创更新每周不少于三次;

8.各频道必须认真负责，向上网用户提供良好的服务，保证发布信息的合法性，安全性;

9.各频道负责人确实保证个人负责，不得泄露网络发布管理密码;

10.各频道负责人同时需要协助论坛更新维护人员共同维护论坛的相应版块，发现有问题的的帖子和言论等，应及时备份，删除页面，报告上级主管人员，并对使用者或发言者记录进行查找;

11.如发现被非法修改，应及时备份，删除页面，报告上级主管人员，并对非法入侵者进行查找，并及时恢复被修改的页面;

12.发现其他不能解决的问题应及时通知网站主编.

十二，网站运营必须遵守以下法规

《中华人民共和国计算机信息网络国际联网管理暂行规定》

《中华人民共和国计算机信息网络国际联网管理暂行规定实施办法》

《中华人民共和国计算机信息系统安全保护条例》

《关于加强计算机信息系统国际联网备案管理的通告》

《计算机信息网络国际联网安全保护管理办法》

《互联网信息服务管理办法》中华人民共和国国务院令(第292号)

《互联网电子公告服务管理规定》中华人民共和国信息产业部第三号令

《互联网站从事登载新闻业务管理暂行规定》国务院新闻办公室，信息产业部

十三，对有下列事绩之一的编辑部成员，版主，社区成员，应予以嘉奖

1.品性端正，工作努力，能适时完成重大或特殊交办任务者;

2.热心服务，在工作中起到表率作用，有具体事绩者;

3.提出合理化建议经采纳施行富有成效者;

3.发现职守外故障，予以速报或妥为防止损害足为嘉许者;

4.对本网站有特殊贡献，足为同仁表率者;

5.有其他功绩者.

十四，对有下列特殊情况之一者，予以惩处

1.对同事恶意攻击诬陷，制造事端者;

2.不服从网站主编合理指导，屡劝不听者;

3.造谣生事，使公司网站蒙受重大损失者;

4.利用本网站名誉在外招摇撞骗致使网站名誉受损者;

5.其他违反法令或网站规章制度情节严重者.

网站管理制度 篇6

第一条 为规范公司网站的建设、维护及管理，加强信息的及时公布与更新，充分发挥网站信息传播、资源共享、宣传引导的作用，特制订本管理办法。

第二条 综合管理部设网站管理员，负责公司网站的日常管理与维护，各相关部门负责提供网站所需资料和信息。

第三条 网站管理员职责及要求

1、网站管理员要严格遵循岗位职责，要有高度的社会责任感和强烈的工作责任心，确保网站信息发布及时、准确、公正、客观，并力求网站内容丰富。

2、网站管理员负责公司网站的内容更新，包括网站各类资料的收集、整理、汇总、发布。

3、未经公司主管领导同意或批准，网站管理员不得擅自改动网站主界面。

4、网站管理员要保证公司网站的正常运行，若发现网站运行出现异常，要及时采取有效措施。

5、网站遭到恶意攻击和破坏时，网站管理员应及时向主管领导汇报情况，共同做好补救与维护。

第四条 网站内容的编辑审核

1、网站必须实时更新，发布的内容应充分展现公司生机勃勃的发展态势和健康向上的精神风貌，要充分发挥正面宣传和引导作用，不得传播低级庸俗和影响公司声誉、形象的内容。

2、网站管理员要及时与各类信息提供部门联系、沟通，及时掌握行业动态、政策法规，确保更新内容的准确性和及时性。

3、公司原创新闻、公告、信息等需经主管领导审核批准后发布。

第五条 信息来源及更新

1、各信息提供部门要指定专人负责网站信息的提供工作，并将负责人名单交由网络管理员备存，以便网站管理员及时联系与沟通。

2、新闻中心、政策法规、企业概况由综合管理部提供，行业最新动态内容要求每周更新，企业概况每年更新一次，信息提供者要具备敏锐的思维与洞察力，及时、准确的`向网站管理员提供相关信息。

3、人事招聘、员工培训内容由人力资源部提供。

4、产品介绍、客服内容由市场部负责提供(燃气及燃气器具销售价格、燃气相关收费标准等，收费价格调整时要及时更新)。

5、设备招标、原材料的采购信息由物资采供部负责提供。

6、工程招投标信息由规划建设管理部提供。

7、公司新闻信息的发布经相关领导审批后及时发布，其他信息至少每月更新一次。

8、为保证网站内容更新的时效性，公司各相关部门应积极配合网络管理员日常工作。网站管理员可根据情况向相关部门索要新闻通讯或资料文件。

第六条 网站信息安全与保密管理

1、各部门提供网站信息必须严格遵守公司保密制度，对涉及技术或其他保密内容，不得随意发布。

2、网站发布信息必须履行严格的审批手续，未经领导批准，不得随意发布。

3、网站管理员要保守相关机密，不得将密码泄露，不得擅自更改后台密码。

第七条 本管理办法从20xx年xx月xx日起实行。

网站管理制度 篇7

学校网站是学校向师生以及社会发布信息的窗口和平台，旨在完成有效的网络化管理以及实现资源共享。为加强管理和监督维护，使各处、组履行工作职责，特制定本管理制度。

1、上传网站信息是每个教师的'职责，更是各处、组的负责人的本职工作，也是评价一个处、组能否适应教育信息化、办公自动化的重要指标。

2、各处室、年级组、教研组及社团均分配了管理员帐号，网站也有相对应的栏目，各处、组负责人为上传网站信息的第一责任人，根据需要，可自己另指定一人为责任人。

2、本制度所指的上传信息是指上传文字、图片、课件等相关的内容。

3、系统管理员有权对上传的信息资料进行管理、检查、对一些不合适的内容将会核对或修改。

4、系统管理员应每天检查网站有关栏目，并及时纠正有关错误信息，发现异常情况及时报告，并提出处理意见。

5、严禁违禁信息上传，如有违反，根据有关规定追究责任。

6、数量要求：每个子栏目每学期至少上传10篇以上稿件（特殊栏目除外，如招生招聘、高考录取会少，校园简讯、每周计划会多），尤其要保持日常的正常更新。每半学期将对各处、各组、各栏目上传的稿件数量进行一次统计并给予公布。

6、排版要求：稿件如果来自Word、WPS或网站，都应粘贴到“记事本”中排好版面（注意要首行缩进，段与段之间可以空一行），然后再进入网站后台粘贴上传。否则，会带入word和网页中的格式，网站版面将会不统一。

7、表格上传：如果要上传表格，可以在word中设置好：页面为A4纵向，左右边界为4CM，字号为5号字，然后直接进入网站后台粘贴上传。否则，如果表格、字号太大，会把网页撑开。

网站管理制度 篇8

一、总则

第一条为了进一步加强公司外部网站的管理与维护，充分发挥网站的作用，促进公司内外部信息交流与沟通，及时掌握市场信息，拓展经营视野，提高经营管理水平，扩大公司对外知名度，提升公司外部形象，制定本规定。

二、公司网站的管理机构及职责

第二条公司设专职网站管理员，负责公司网站的信息收集汇总、日常管理与维护，负责网络版面设计、调整、改换栏目设置、内容更新、新闻发布以及其他信息材料的管理、录入与发布。

第三条公司综合办公室负责网站的正常运行日常维护提供技术支持与保障。

三、网站版面与栏目更新

第四条网站主页面原则上每两年进行一次审定或改版，改版内容包括页面的动画、颜色、栏目组合等；

第五条资质荣誉、公司新闻、人员招聘等栏目每半年变化一次，应具备时效特色；

第六条页面改版由网站管理员预先提出方案，报公司总经理审核，批准后执行。

四、信息的收集与发布

第七条网站管理员负责网站内容信息的搜集和整理，各科室负责人和项目经理及时向网站管理员提供最新相关信息。

7.1、重大事务、外事活动、访问活动、上级领导来公司考察活动、公司领导重要出访活动等信息由综合办公室提供；

7.2、商务活动、市场动态、合同签订等信息由市场开发部提供；

7.3、质量管理、行业资讯等信息由技术发展部提供；

7.4、项目管理、工程实施等信息由设计咨询部、项目管理部提供；

7.5、技术支持、客户服务等信息由综合办公室提供；

7.6、软件使用、标准规范等信息由技术发展部提供；

第八条网站管理员及时对各科室提供的`信息，进行统一分类、整理、汇总成发布稿件按下列程序报审批准后发布：

8.1、一般信息，如公司签订合同，项目实施完工或实施情况，市场动态等由综合办公室整理后报公司总经理审批，网站管理员2天内发布；

8.2、公司重要事项、重要商务活动，如重要合作信息、重大合同信息、公司及领导外事活动、重大访问、来访活动等重要信息由综合办公室及时整理后报总经理审批，交网站管理员24小时内发布。

五、网站管理

第九条任何人未经批准，不得随意发布信息或更改网站页面版式及内容。

第十条网站密码由公司网站管理员负责控制，不准向任何部门或个人泄漏。

第十一条网站管理员发现公司网站被病毒、黑客袭击或发现网站运行不正常，应及时向后台维护运营商反馈，由运营商处理。

第十二条任何人不得在公司网站上发布违反国家法律、法规、有损国家利益、公司形象以及不道德的言论。

第十三条任何人不得利用公司网站传播反动、淫秽、不道德以及其他违反国家法律、社会公德的信息。

第十四条任何人不得利用公司网站发布虚假信息或违反公司规定、影响公司形象、泄露公司机密的信息。

第十五条网站管理员应按本规定及时对公司网站进行管理、维护与更新。

六、附则

第十六条本规定解释权归公司办公室。

第十七条本规定自20xx年xx月xx日起执行。

网站管理制度 篇9

1目的及范围:建立企业信息发布、客户服务、情报收集网络平台;

2职责:

2.1经营销售部信息中心负责制定网站建设总体策划案。

2.2总经理批准网站建设总体策划案。

2.3经营销售部负责选择网络公司,并监督其进行网站建设。

2.4总经理批准合作网络公司的选择。

2.5集团各部室、各分支机构负责与其业务相应的栏目信息的提供及评审。

2.6经营销售部负责网站的日常维护及信息发布。

2.7财务计统部负责网站建设费用的结算。

3工作程序

3.1经营销售部信息中心组织制定网站建设总体策划案,经部门经理批准后,递交财务部、总经室审核,总经理批准后执行。

3.2经营销售部信息中心负责选择合作的网络公司,经部门经理审核后,经总经理批准后签订合同,合同签订详见《合同管理制度》。

3.3公司形象、项目形象网站宣传计划。

3.3.1经营销售部信息中心根据公司年度计划纲要及前台销售的项目销售计划拟定年度网站宣传计划,作为部门年度计划一部分,经部门经理审核后送总经理批准。

3.3.2经营销售部信息中心在新项目开盘前负责该项目网站的制作,并进行相关的宣传报道以及网络广告的投放。

3.4信息发布程序

3.4.1网站信息评审

3.4.1.1集团公司各部室、各分支机构提交用于网站发布的信息在递交给经营销售部信息中心前须经部门主管签字确认,涉及公司经营策略、方针内容的应由公司总经理室或总经理审批,稿件未经评审的不得提交信息中心用以上传。

3.4.1.2已经评审或已通过其它媒体对外界发布的广告、报道、宣传稿、图片等熟稿,信息中心可直接采用。

3.4.1.3集团公司各部室、各分支机构负责对网站上已发布的过时信息或需要修改的内容以工作联系函形式通知经营销售部信息中心进行修改。

3.4.2 网站稿件提交

3.4.2.1集团公司各部室、各分支机构指定专员作为兼职信息员,负责与信息中心的信息传递、沟通工作。

3.4.2.2集团公司各部室、各分支机构组织人员撰写用于网站发布信息的稿件,完成评审后,各部门、各分支机构兼职信息员将欲对外发布的信息提交给经营销售部信息中心,其中以电子邮件形式提交的,稿件内容将保存至专门的电子邮件收发软件foxmail中,并以传真或书面的方式补充《xx集团网站对外发布信息审批、接收确认单》;以书面形式提交的,稿件内容须跟随《xx集团网站对外发布信息审批、接收确认单》一起提交。

3.4.2.3经营销售部企划宣传组负责及时将报刊杂志上刊出过的宣传资料、楼书、宣传单页等提供给信息中心。

3.4.3信息编辑发布

3.4.3.1经营销售部信息中心对收到的信息进行编辑使用。

3.4.3.2信息中心根据经营销售部年度网站宣传计划、项目网站制作方案委托并监督网络公司制作网页,制作完成后由经营销售部信息中心根据合同约定验收合格后发布。

3.5网站获取信息的处理

信息中心负责将网站获取的意向客户,通过营销管理信息系统发至前台主任,由前台主任打印后分发给各置业顾问进行联系,联系后结果回函至信息中心留档。

信息中心负责对网上客户或网友所提出的问题,通过来电、来访登记表发至各相关部门进行答复,由信息中心将答复内容发至网上的客户服务栏目,并留档。

会有问有答栏目由会专职人员负责解答,信息中心进行监督把控。

4相关文件

4.1《合同管理制度》

5相关表单

5.1xx集团网站对外发布信息审批、接收确认单

网站管理制度 篇10

1、网上信息管理是一项政治性和政策性很强的工作。对各类信息栏目中上载的信息，须按来源确定、程序审查、发布标准审查等规范进行操作，确保上载信息的严肃性、权威性、可靠性和时效性。

2、本地采编发布的信息应完整标注信息来源、提供单位、作者、上载人员、审查人员并按要求设置阅读范围。

3、政府门户网站信息更新实行栏目分工负责制。信息选载应按程序经分管领导审查同意后方可发布。

4、信息上载要满足数量、质量和时效要求，以正面宣传引导为主。信息标题应准确无误，正文内容不能出现原则性错误。坚持动态信息及时更新，基本信息按信息产生的时间经常更新，基础数据库视信息变化情况定期更新。

5、上载信息严格执行“谁上载、谁负责；谁批准、谁负责”的'原则。如上载不良、有害或反动等内容的信息，对责任人处以20—50元/则的经济罚款；情节严重的，将依纪依法追究相关人员的责任。

6、不得在政府门户网上发布涉密信息，发现有泄露国家秘密和不宜公开的内部信息，应立即采取补救措施，并及时分层次报告。

7、上报的各类信息要抓住重点和热点，注重信息报送质量，按栏目实行分工负责制，上报前必须先由填报人员初审，经分管领导复审同意后方可上传。

网站管理制度 篇11

学校网站反映学校的整体形象，是学校对外宣传的窗口，在教育教学和学校管理中起着重要的作用。为了充分发挥校园网络的作用，确保网络信息质量以及校园网络的安全，更好地为教育教学服务，特制定校园网网络信息管理制度，供各有关部门和个人遵照执行。

1、管理机构及职责

站长：

顾问：

副站长：

网站管理员：

栏目管理员：

站长职责：站长负责学校网站的全面管理、栏目规划及各栏目间的协调领导工作

网管员职责：主管网站的日常维护工作、后台管理，负责网站的安全运行，做好网站应用的相关培训。

栏目管理员职责：

(1)负责管辖栏目的管理工作，检查栏目内出现的问题，并及时向站长或网管员汇报。

(2)做好本栏目要发布的文章、图片的编辑工作，审核本栏目要发布的内容。

(3)积极带头撰写文章或转发帖子，以充实网站内容。

2、栏目设置与责任科室

学校网站由学校概况、新闻快讯、教育科研、德育工作、教师频道、学生天地、家长之窗、特色教育等八个大栏目，每个大栏目下设有几个子栏目，内容分别由各处室负责提供。

3、网站信息发布程序

(1)各位教师将要发布的信息或作品用word格式编排好，并拷贝或邮件发送给相关栏目管理员。

(2)栏目管理员对可以发布的信息或作品进行修改、编排，再上传到相应的栏目管理后台。

(3)网站站长或管理员审核管理后台内容，对可发布的内容发布到网站前台。

4、要求

发布的'信息必须遵守学校网络安全制度，发布的信息必须正确，上网信息要及时更新。

5、有关政策

为了鼓励师生踊跃投稿，积极参加网站建设，凡被学校录用的作品作如下奖励：

(1)、校园新闻稿(字数100个以上)，经录用每篇奖励5元。

(2)、教师推荐的学生发表或获奖作品，经录用每篇奖励推荐教师2元。

(3)、每个大栏目管理员每月以20元计酬，每周内容至少更新一次，少一次扣10元。

(4)、各年级段要积极发动学生和教师向校园网投稿，校园网录用篇数作为评选文明办公室的条件之一。各栏目质量作为科室评选文明办公室的条件之一。

(5)、每学年学校将根据在校园网上发表篇数评选优秀信息员，作为校级先进奖励。

学校网站代表了学校的形象，网页的信息更新是全校每一个教职员工的责任和义务，全体教师要树立主人翁精神，认真、负责、积极、主动、不断向学校网站提供信息。只有这样，才能使校园网富有生气。

网站管理制度 篇12

第一条 为规范公司网站的建设、维护及管理,加强信息的及时公布与更新,充分发挥网站信息传播、资源共享、宣传引导的作用,特制订本管理办法。

第二条 综合管理部设网站管理员,负责公司网站的日常管理与维护,各相关部门负责提供网站所需资料和信息。

第三条 网站管理员职责及要求

1、网站管理员要严格遵循岗位职责,要有高度的社会责任感和强烈的工作责任心,确保网站信息发布及时、准确、公正、客观,并力求网站内容丰富。

2、网站管理员负责公司网站的内容更新,包括网站各类资料的收集、整理、汇总、发布。

3、未经公司主管领导同意或批准,网站管理员不得擅自改动网站主界面。

4、网站管理员要保证公司网站的正常运行,若发现网站运行出现异常,要及时采取有效措施。

5、网站遭到恶意攻击和破坏时,网站管理员应及时向主管领导汇报情况,共同做好补救与维护。

第四条 网站内容的编辑审核

1、网站必须实时更新,发布的内容应充分展现公司生机勃勃的发展态势和健康向上的精神风貌,要充分发挥正面宣传和引导作用,不得传播低级庸俗和影响公司声誉、形象的内容。

2、网站管理员要及时与各类信息提供部门联系、沟通,及时掌握行业动态、政策法规,确保更新内容的准确性和及时性。

3、公司原创新闻、公告、信息等需经主管领导审核批准后发布。

第五条 信息来源及更新

1、各信息提供部门要指定专人负责网站信息的提供工作,并将负责人名单交由网络管理员备存,以便网站管理员及时联系与沟通。

2、新闻中心、政策法规、企业概况由综合管理部提供,行业最新动态内容要求每周更新,企业概况每年更新一次,信息提供者要具备敏锐的思维与洞察力,及时、准确的向网站管理员提供相关信息。

3、人事招聘、员工培训内容由人力资源部提供。

4、产品介绍、客服内容由市场部负责提供(燃气及燃气器具销售价格、燃气相关收费标准等,收费价格调整时要及时更新)。

5、设备招标、原材料的采购信息由物资采供部负责提供,

6、工程招投标信息由规划建设管理部提供。

7、公司新闻信息的发布经相关领导审批后及时发布,其他信息至少每月更新一次。

8、为保证网站内容更新的时效性,公司各相关部门应积极配合网络管理员日常工作。网站管理员可根据情况向相关部门索要新闻通讯或资料文件。

第六条 网站信息安全与保密管理

1、各部门提供网站信息必须严格遵守公司保密制度,对涉及技术或其他保密内容,不得随意发布。

2、网站发布信息必须履行严格的审批手续,未经领导批准,不得随意发布。

3、网站管理员要保守相关机密,不得将密码泄露,不得擅自更改后台密码。

第七条 本管理办法从20__年十月一日起实行。