物业的岗位职责(通用10篇)

物业的岗位职责（精选10篇）

物业的岗位职责 篇1

大客户经理（苏宁、国美、小区物业） dessmann 德施曼机电（中国）有限公司，dessmann，德施曼，德施曼机电，德施曼

岗位职责：

1、负责全国ka渠道的开发和维护工作，制定完善ka体系合作政策方案；

2、负责全国ka渠道销售指标和回款指标以及合同谈判和签订；

3、负责ka渠道大型连锁系统的`开发管理工作，结合市场实际，制定切实可行的商超进店拓展方案

4、负责门店系统的日常管理，负责本部门团队建设和团队日常管理

5、负责ka渠道费用预算，并根据市场和渠道实际情况及时调整和有效控制

6、负责ka门店体系的客情关系管理，优化产品销售结构，提升销量；

岗位要求：

1、专科以上学历，三年以上工作经验，适应经常出差，有负责国美苏宁渠道经验优先；

2、熟悉国美、苏宁进店流程和销售流程优先；

3、家电、3c行业优先；

物业的岗位职责 篇2

物业小区主任（项目经理） 世纪金源 世纪金源投资集团有限公司，世纪金源，世纪金源集团，金源 职责描述：

1、参与重大项目的合同或标书的评审；

2、参与新接管项目的验收工作；

3、组织本部门员工的专业技能培训；

4、自我监督与质量体系有关的程序操作，发现不合格时，及时采取纠正措施及适当的预防措施；

5、制定各专项规章制度，对本部门员工工作业绩予以评审；

6、负责所属项目的物业管理的日常工作，并对部门员工进行业务指导；

7、检查监督各项业务计划（年度、季度、月度等）的实施情况并向上级报告；

8、与政府有关部门联络

9、了解行业最新规定；

10、推广新的有效的`管理方法，并总结分析，提出合理的建议。

任职要求：

1、大专以上学历。

2、熟悉iso9000标准与要求，有三年以上相关行业经验，熟悉物业管理运作程序。

3、一定的协调和组织能力。

4、了解行业法规和要求。

物业的岗位职责 篇3

1、 全面主持园区管理工作，实现企业经营管理目标及经营发展战略方案;

2、 负责承接客户落地本园区的业务运营管理及质量管理，不断优化运营模式和作业效率，降本增效，提升服务质量，并形成业务沉淀;

3、 建立园区内组织体系和业务体系，不断优化人力资源配置，持续提升事业部整体的组织能力;

4、 协助总部搭建并不断优化园区业务管理流程、体系、机制及业务系统，对园区业务质量进行管理和监控，并达成KPI;

5、 负责园区业务运营管理、质量管理和运营优化，不断优化业务模式、管理流程和机制，降本增效，提升服务质量，并沉淀业务能力;

6、 负责园区业务资源招采工作，并承担成本管理、合同管理及供应商管理工作;

7、 负责针对园区业务模式进行基础性系统功能架构和需求梳理，搭建业务管理工具，总结园区业务系统问题并对共性系统需求进行研发推动;

8、 负责园区运营管理工作，并对运营质量和结果负责。

物业的岗位职责 篇4

1、执行公司的工作方针、政策、计划和各项指令，全面负责辖区的治安、消防、绿化、维修、卫生等管理服务工作;

2、熟悉辖区情况，与业主保持密切联系，及时处理或反映业主的投诉意见;

3、协助公司财务部监管辖区各类款项的收支，督促有关人员对帐目日清月结;

4、合理调配人员，协调各岗位的分工与协作;

5、按公司规定对员工实施考核及督导下属完成各项工作;

6、完成公司下达的相关经营、服务目标。

物业的岗位职责 篇5

1、中专或以上(室内设计专业、建筑学等相关学科优先)

2、2-3年以上相关工作经验,有装修设计工作经验者优先

3、具有良好的职业道德标准;熟练操作AutoCAD、3DstudioMax、Photoshop、PDFCreator等软件及图纸绘制标准

4、具备良好的沟通、时间规划与项目分配能力;良好的工作心态,有责任心、积极上进的学习态度;

工作职责:

1.项目内相关的设计图、施工图、效果图等的.设计、审核;

2.组织商户店铺装修的设计交底、图纸会审、材料审核等工作;

3.项目内装修现场的监督管理、审核验收工作;

4.装修资料以及相关图纸、的收集、整理、存档及保管工作;

5.协调公司专业人员对装修现场进行检查、核实和验收工作;

6.爱护本班组的工具、仪表器具,使之经常处于良好及准确状态

物业的岗位职责 篇6

1、负责售楼处物业内部与地产销售沟通，积极配合销售部的一切物业服务方面的工作;

2、负责售楼处物业人员管理;

3、对各个岗位进行培训检查(管家接待流程、保洁人员培训、水吧人员服务意识及安防人员岗荣岗姿)

4、负责制定项目的服务标准及品质定位培训;;

5、负责监督各部门工作节点完成度，如发现问题立即沟通及时处理;

6、负责制定月计划、年计划工作节点。

物业的岗位职责 篇7

1、全面统筹物业服务中心客服、工程、安保及环境模块的工作;

2、负责组织实施公司质量管理体系，审核并监督实施年度客户服务提升方案及实施计划，持续提高项目现场品质及客户满意度;

3、负责贯彻落实公司经营方针，通过服务创新、成本管控及多种经营等方式完成公司下达的年度经营管理目标，提高项目经营水平;

4、负责合理配置本项目人力资源，督促、指导、培训、激励、考核下属员工，帮助实现员工个人职业生涯规划、提高员工满意度;

5、负责本项目相关单位的公共关系维护;

物业的岗位职责 篇8

全面统筹客服组工作，负责相关人员的培训和督导，带领部门完成工作目标;

协调公司其他部门以及外包公司工作，监察和督导楼层管理、清洁、绿化等，确保商户和装修工人遵从规章进行装修工程;

确保物业客服相关工作于日常运作中遵守国家各项法规、条例;

处理好物业公司与商户/租户的关系，充分了解商户/租户的`需求，做好有效沟通及提供优质服务;

熟悉和应用紧急/突发事情的处置流程;

其他高级物业经理安排的工作。

物业的岗位职责 篇9

1、负责与地产客服部对接交房前期准备工作;

2、负责房屋交付后的管理工作;

3、指导客服人员提高服务水平，统筹开展相关培训;

4、负责与地产客服部业务对接，按照地产客服部要求提升相关的品质要求;

5、处理现场发生的各类问题和突发事件;

6、上级临时交办的其他工作。

7、有相关工作者经验优先录取。

物业的岗位职责 篇10

(1)负责制定绿化养护和保洁卫生工作的年度、季度、月度计划。

(2)根据公司要求制订保洁员及绿化员的培训计划,并定期组织实施。通过培训提高员工劳动技能和业务水平。

(3)熟悉住宅区楼宇结构、单元户数、楼宇排列,车行道、人行道分布及面积。

(4)合理配置住宅区垃圾桶数量、分布地点,垃圾转运车、清扫工具数量及保管场所,合理配备保洁人员,所辖小区内不留卫生死角。

(5)将住宅区域保洁任务划定清楚,责任明确。

(6)坚持每天巡视所辖小区两次,有效杜绝本小区内乱贴字画、广告,外墙乱写乱画,乱倒(抛)垃圾、随地吐痰等不良现象,并现场督导保洁工作。

(7)负责每日检查树木花草的`养护、浇水、施肥、杀虫、修剪和清理枯枝叶、除杂草的工作情况,并做详细记录,以此作为每月的岗位考核之一。

(8)负责常用机具的日常保管与保养。

(9)根据季节的变化,依据市建设局关于注、放水时间的规定,组织并切实做好夏季湖面杂物打捞、湖面水草清理、冬季放水后湖底及池壁的清刷工作。

(10)严格执行保洁工作检查制度,公示检查、考核标准,奖惩兑现。实行考核结果与员工绩效工资挂钩。

(11)完成管理处经理交办的其它任务。